Amaç
Altı Düşünce Şapkası, bireylerin ve ekiplerin düşünme süreçlerini yapılandırarak yaratıcı, bütünsel ve objektif kararlar almasını sağlayan güçlü bir düşünme modelidir. Farklı bakış açılarını sistematik şekilde devreye alarak hem bireysel hem de grup içi karar kalitesini artırmayı hedefler.
İçerik
Katılımcılar bu eğitimde:
- Altı düşünce şapkasının her birini (veri, duygu, eleştiri, iyimserlik, yaratıcılık ve süreç yönetimi) tanır ve işlevlerini öğrenir,
- Düşünme biçimlerini nasıl sistematik şekilde yönlendireceklerini keşfeder,
- Gerçek iş senaryoları üzerinden grup çalışmalarıyla derinlemesine uygulama yapar,
- Kendi iş yapış süreçlerini ve alışkanlıklarını gözden geçirme fırsatı bulur,
- Toplantı, strateji, iletişim, problem çözme, karar alma ve inovasyon süreçlerinde şapkaları nasıl etkili şekilde kullanabileceğini deneyimleyerek öğrenir.
Bu içerik, sadece teorik bilgiyle kalmayıp, uygulama yoluyla içselleştirme sunar.
Kimler Katılabilir
Karar verme, strateji geliştirme, problem çözme ya da toplantı yönetimi süreçlerinde daha etkili olmak isteyen herkes için uygundur. Özellikle yöneticiler, proje liderleri, İK ve eğitim uzmanları, inovasyon ve planlama ekipleri için büyük değer sunar.
İş Sonuçlarına Katkısı
- Farklı bakış açılarıyla düşünmeyi öğrenen ekipler daha yaratıcı ve kapsamlı çözümler üretir.
- Karar alma süreçleri hızlanır, riskler daha iyi analiz edilir.
- Objektif ve sistematik düşünme alışkanlığı, kurumsal verimliliği ve iletişim kalitesini artırır.
- İnovasyon kültürü gelişir, değişime karşı direnç azalır.
Süre
1-2 gün